自党风教育月活动开展以来，天津分公司本着“重实效、有特色”的原则，通过多种途径加强组织建设，加强党员教育，积极寻求党风教育的新方法。使党风教育月活动开展得有声有色，卓有成效。

　　在庆祝建党87周年大会上，分公司党委书记苑祥泽针对深入开展党风教育月活动进行了动员。在动员讲话中明确了活动的指导思想，提出了活动要达到的效果，尤其特别指出党风教育活动要做到“四个结合”即：要把党风教月活动与建立党风教育长效机制相结合；要把学习理论和文件与实际工作中发挥党员模范作用相结合；要把组织教育和自我学习提高相结合；尤其是在奥运期间，要做到党风教育与奥运保障工作中，充分发挥党委的核心领导作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用相结合。

    一个月来，各级党组织根据党委统一要求积极行动起来，一方面通过集体组织和个人自学等方式，积极学习相关文件，全体党员结合自身实际都撰写了党风教育心得体会。另一方面，分公司党委和各党支部结合上半年工作，认真组织召开党员领导干部民主生活会，通过民主生活会深入开展批评与自我批评，努力解决在党风方面存在薄弱环节。与此同时各党支部充分发挥积极性和创造性，各有特色开展活动。机关支部、综服支部联合发出“以实际行动树党风，以优美环境迎奥运”倡议书，向广大党员和职工提出做文明绿色奥运人、过健康绿色奥运生活、当中国航油绿色奥运服务楷模的绿色行动倡议，得到了全体党员和广大职工的积极响应。航空加油部党支部积极开展“党员身边无事故活动”，要求党员加强党风建设从充当遵章守纪的模范，杜绝隐患的模范，杜绝“三违”的模范开始。航空供油部党支部开展“党员责任点对点”活动，积极创建完善党员责任区，要求每个党员要主动承担起维护稳定，保证安全，服务奥运的职责。

    天津分公司党风教育月取得了显著成效，更大的成效在于他们在建立党风教育机制方面逐步实现了规范化、长效化。